سه شنبه ۱۶ آذر ۹۵ ۲۰:۰۲ ۵ بازديد
اين پرسشنامه يك پرسشنامه استاندارد مي باشد كه داراي 56 سوال است و ابعاد زير را مورد سنجش قرار مي دهد: 1- خلاقيت و نوآوري: 9 سوال 2-خطرپذيري: 7 سوال 3-توچه به جزييات: 4 سوال 4-توجه به ره آورد: 4 سوال 5-توجه به اعضاي سازمان: 6 سوال 6-تاثير نتايج تصميمات بر كاركنان: 5 سوال 7- توجه به تيم: 11 سوال 8-جاه طلبي و تهور طلبي: 6 سوال 9- پايداري: 4 سوال فرمت پرسشنامه: pdf ...2010
اين پرسشنامه يك پرسشنامه استاندارد مي باشد كه داراي 56 سوال است و ابعاد زير را مورد سنجش قرار مي دهد: 1- خلاقيت و نوآوري: 9 سوال 2-خطرپذيري: 7 سوال 3-توچه به جزييات: 4 سوال 4-توجه به ره آورد: 4 سوال 5-توجه به اعضاي سازمان: 6 سوال 6-تاثير نتايج تصميمات بر كاركنان: 5 سوال 7- توجه به تيم: 11 سوال 8-جاه طلبي و تهور طلبي: 6 سوال 9- پايداري: 4 سوال فرمت پرسشنامه: pdf ...2010